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2022年浙江宁波大学医学院附属医院招聘工作人员23人公告

2022-04-14 20:16:24   来源:宁波市人力资源和社会保障局

2022年浙江宁波大学医学院附属医院招聘工作人员23人公告已发布,浙江中公医疗卫生网为大家提供浙江医疗卫生招聘相关备考资料辅导课程。更多浙江医院招聘信息,请关注浙江中公医疗卫生网


根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定,经宁波大学同意,宁波大学医学院附属医院决定面向社会公开招聘事业编制报备员额人员23名。现就有关事项公告如下:

一、招聘单位简介

宁波大学医学院附属医院的前身是宁波市第三医院,创建于1951年5月,是一所集医疗、教学、科研及预防保健为一体的三级甲等综合医院、国际紧急救援中心网络医院、卫计委内镜专业技术培训基地、国家爱婴医院、国家住院医师规范化培训基地、中国医师协会妇科专家会诊中心、中华医学会糖尿病分会糖尿病教育管理认证单位、省文明单位、省文明医院、省平安医院、省绿色医院。

医院核定病床1100张。设有内、外、妇、儿、重症监护室等33个病区及手术麻醉科,开设60多个专家专科门诊及检验、影像、心电、超声、输血、临床微生物、药剂等医疗辅助科室。全院职工数1666人(含编外),卫技人员数1481人,正高124人、副高254人;博士25人、硕士341人,享受国务院特殊津贴3人,省“151”第一层次2人,省“151”第二层次1人,省“151”第三层次3人,省医坛新秀2人。

医院以学科建设为立院之本,各学科重点突出,发展协调。目前医院拥有浙江省市共建医学重点学科—胃肠病学;浙江省区域专病中心—消化内科;宁波市十大品牌学科—临床护理学;宁波市医学重点学科2个—骨外科学、医学影像学;宁波市医学重点扶持学科2个—皮肤病学、内分泌学;市级重点实验室1个—宁波市听觉和平衡医学重点实验室;妇科(妇科疾病微创治疗)、消化内科(消化道早癌内镜诊治)、骨科(脊柱疾病)3个专科(病)被列为第一批宁波市市级医院临床特色重点专科(病);产科、妇科、眼科、心内科、泌尿外科、胸外科、儿内科、康复科、重症医学科、急诊科等学科被列为宁波大学重点(扶持)学科。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制报备员额人员。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

注:1、2022届应届毕业生须在2022年9月30日前取得相应的学历学位证书;2021年10月1日至2022年9月30日毕业的国(境)外留学回国(境)人员可等同于国内2022届应届毕业生,但须于2022年12月31日前取得国家教育部学历学位认证书,专业相近的以所学主干课程为准;未在规定时间取得相应学历学位证书或认证书的不予录用;2、除2022届应届毕业生的外,其他要求的学历(学位)的取得时间和年龄、工作经历计算截止时间均为公告发布之日。3、面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待。

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